Работа начальником отдела развития персонала от прямых работодателей в Москве
, 239 вакансийПо соответствию
За всё время
Руководитель отдела продаж автосервисного оборудования, удаленно
250 000 – 350 000 ₽
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Менеджер по подбору персонала / HR менеджер
от 120 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководитель отдела продаж автозапчастей
200 000 – 350 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководитель отдела продаж / РОП
120 000 – 300 000 ₽
Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Опыт более 6 лет
Работодатель сейчас онлайн
Руководитель отдела продаж (без личных продаж)
от 450 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Опыт более 6 лет
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по персоналу/HR-менеджер
80 000 – 100 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Руководитель отдела продаж в онлайн-школу (удаленно)
150 000 – 250 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Начальник отдела кадров
150 000 – 150 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Начинающий руководитель отдела продаж (РОП)
150 000 – 200 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Опыт от 3 до 6 лет
Опыт более 6 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Руководитель отдела персонала
от 230 000 ₽
Опыт от 3 до 6 лет
Руководитель отдела продаж
150 000 – 250 000 ₽Москва, Воронцовская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Работодатель сейчас онлайн
Начинающий руководитель отдела продаж (РОП)
150 000 – 200 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт от 3 до 6 лет
Заместитель руководителя отдела продаж b2b
от 150 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Руководитель отдела продаж
200 000 – 300 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Без опыта
Можно из дома
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
Без опыта
Можно из дома
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома